近年来，固始县以稳定低生育水平、统筹解决人口问题、促进人的全面发展为目标，不断推出切实有效的新举措、完善优质服务的新机制、满足群众日益增长的新需求，推动了全县人口与经济社会的和谐发展。
 
    一是强化组织保障。该县成立了由县委、县政府主要领导任组长的创优活动领导小组，定期研究，认真组织实施，将计划生育经费纳入各级财政预算，坚持每年与乡镇、县直委局签订人口和计划生育工作目标管理责任书，做到创建计划生育优质服务先进县与经济社会发展同研究、同部署、同检查、同奖惩。
 
    二是实施利益导向。该县先后制定下发了《关于加快建立人口和计划生育利益导向新机制工作的实施意见》、《关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的实施意见》等一系列文件，建立和完善了政府为主、社会补充的人口和计划生育利益导向政策体系。
 
    三是推进依法行政。广泛开展人口和计划生育法律、法规教育和人口计生干部法制培训工作，全县有100多名工作人员获得了计划生育执法资格证。建立健全了人口和计划生育行政执法13项制度和6项程序，杜绝了违反“七不准”现象和恶性案件的发生。 “八五”以来，该县的计划生育信访工作连续多年被省计生委授予信访工作先进单位。
 
    四是推进优质服务。（1）强化宣传教育。通过多层面、立体化的人口和计划生育宣传教育格局，促使全县育龄群众对计划生育法律法规、避孕节育、优生优育、生殖健康等基础知识的普及率达95%以上。（2）强化基层基础。按照国家农村计划生育服务机构基础设施建设标准，分别将县站、乡所、村室进行了形象规范化建设；构建了计划生育信息化管理网络，建立了符合新时期工作要求的基层计划生育规范体系。（3）强化科技服务，实施“三大工程”。
 
    五是实施民主管理。按照管理服务与群众参与相结合的工作思路，推行计划生育村（居）民自治、加强流动人口计划生育管理服务、综合治理出生人口性别比，促使广大群众积极参与，形成上下互动、全民参与的工作格局。
 
    六是提高队伍素质。通过优化结构，使全县所有村级计生管理员的年龄均在35周岁左右，初中以上文化程度，全部为女性。技术队伍中，县站技术人员中级职称占75%以上，其余全部获取初级职称；乡所技术人员全部获得执业医师证书和计划生育技术服务人员合格证书。2007年度县人口计生委行风评议位居全县第5名。