首页 > 论文大全 > 建筑理工 > 正文
用户登录 新用户注册
矛盾--创新,设计问题的解决焦点--正文  
矛盾--创新,设计问题的解决焦点

作者:佚名 来源:辽宁青年网-LNqn.Com 点击:次 时间:2006-8-11 8:20:15

  任何产品都具有一个或多个功能,如:汽车具有运输、牵引等功能,手机具有通话、上网、拍照等功能,铅笔具有书写、绘画等功能……可以说:产品是多种功能的复合载体,为了实现这些功能(即产品应当具有与其相关的性能),产品就要由多个零部件(且相互关联)组成。为了提高产品的市场竞争力,需要根据市场需求不断地对产品的某个或某些性能进行改进或创新设计。当改变某个零部件的设计,即提高产品某方面的性能时,可能会影响到与被改进零部件相关联的零部件,结果就可能导致产品的另一方面的性能受到影响。如果由于改进而产生的影响是负面影响,则改进设计就出现了矛盾。因此可以说,创新设计要做的工作就是解决改进设计过程中的各种矛盾,将主要工作聚焦于“矛盾”这一焦点上。
  TRIZ(发明问题解决理论)将矛盾分为两类:物理矛盾(PhysicalContradictions)和技术矛盾(TechnicalContradictions)。
 
    物理矛盾
 
    物理矛盾是TRIZ研究的主要问题之一。它是指为了实现某种功能,一个子系统或元件应具有一种特性,但同时出现了与该特性相反的特性。物理矛盾的核心是指对一个物体或系统中的一个子系统有相反的、矛盾的要求。
 
    例如:为了便于加速并降低加速时的油耗,汽车的底盘应有较小的重量,但为了保证高速行驶时汽车的安全,底盘又应有较大的重量,这种要求底盘同时具有大重量和小重量的情况,对于汽车底盘的设计来说就是物理矛盾,解决该矛盾是汽车底盘设计的关键。
 
    物理矛盾的两种表现:
  ①一个子系统中有害性能降低的同时导致该子系统中有用性能的降低;
  ②一个子系统中有用性能增强的同时导致该子系统中有害性能的增强。
 
    物理矛盾的解决原理 物理矛盾的解决一直是TRIZ理论研究的重要内容。TRIZ理论的创始人———G..S.Alt鄄shuller提出了包含有矛盾特性的空间分离、矛盾特性的时间分离、通过物理作用及化学反应使物质从一种状态过渡到另一种状态等11种解决原理。正确、科学地应用这些原理我们就可以逐步实现对物理矛盾的深入分析和标准化,最终实现物理矛盾的解决。
 
    技术矛盾
 
    技术矛盾是指一个作用同时产生有用及有害两种效应,也可指有用效应的引入或有害效应的消除导致一个或几个子系统变坏。技术矛盾常表现为一个系统中两个子系统之间的矛盾,而且总是涉及到两个基本参数:当其中一个得到改进时,另一个变得更差。
 
    技术矛盾通常有以下三种表现:
  ①一个子系统中引入一种有用性能后,导致另一个子系统产生一种有害性能,或增强了已存在的有害性能;
  ②一种有害性能导致另一个子系统有用性能的变化;
  ③有用性能的增强或有害性能的降低使另一个子系统或系统变得更加复杂。
 
    技术矛盾的解决原理 TRIZ理论总结了39个通用工程参数来描述矛盾。实际应用中,把构成矛盾的双方内部性能用这39个工程参数中的某两个来表示,即把实际工程设计中的技术矛盾转化为标准的技术矛盾,然后运用TRIZ理论中包含的分割、分离、等势性、维数变化、振动原理等40个发明创新原理。同样的,只要正确、科学地应用这些原理,我们就可以逐步实现对技术矛盾的深入分析和标准化,最终实现技术矛盾的解决。
 
    一般来说,相对于技术矛盾,物理矛盾显得更加尖锐和明显,并且技术矛盾的存在往往隐含着物理矛盾的存在,有时物理矛盾的解决比技术矛盾的解决更容易。如果最终能够准确确定物理矛盾,那么该问题就能够较为容易地解决。在解决实际创新设计问题时,应当努力把问题中所面临的物理矛盾和技术矛盾分析清楚,然后运用相应的解决原理和方法,对症下药,一一解决,最终就能够获得问题的最优解。

责任编辑:小李肥膘

【字体: 】【添加到收藏夹】【发送给好友】【打印正文】【关闭窗口

本站推出免费论文,但是免费论文毕竟是免费论文,来自网络,也公布于网络,论文也不是规范的论文格式,这些免费论文只能够起到启迪思维的目的,建议您参考我站的论文范例和例文。如果本站的范文侵犯了作者的权益,请您发信给我们:lnyouth@163.com,本站将立即改正或撤消!谢谢!

文章搜索:

    
 
  • 上一篇: 对工业设计之发展与竞争力的一些观点

  • 下一篇: 工业设计中人的浅析

  • (只显示最新10条。评论内容只代表网友观点,与本站立场无关!)

    会员名称:
    密码:匿名 ·注册·忘记密码?
    评论内容:
    (最多300个字符)
      查看评论

    “兴趣物理”在中学物理教学中的地位和作用
    特许经营模式下的人力资源管理
    大学生考试舞弊的原因分析及应对策略
    做到“七个结合”扎实开展“生殖健康进家庭”活动
    企业文化建设要有特色
    改进企业人力资源管理效能的途径分析
    新时期公司党建工作总结报告
    解析金融系统职务犯罪的危害及预防
    改革三十年文化《婚嫁的变迁》
    计划生育药具工作实施意见

    学习科学发展观心得:切实提高领导科学发展的能力
    民事经济案件执行难的原因探究及对策分析
    县党委政法委执法监督规范化建设问题的思考
    浅谈新时期农村派出所贯彻落实科学发展观
    抗震救灾中一些振奋人心的口号和文学小品
    浅谈人口和计划生育信访案件解决难问题的成因与对策
    关于基层开展出生缺陷一级预防工作的思考
    反腐倡廉网络文化建设的现状分析及对策思考
    如何提高计划生育季服务工作的上站率
    当前农村信访举报突出的原因分析与对策思考 
    如何写计生统计分析报告
    如何做好计生人口出生统计求实工作
    一个基层法院三十年的发展变化
    解析金融系统职务犯罪的危害及预防
    计划生育药具工作实施意见
    也论司法权威
    谈建立国有企业经营者监督约束机制
    做到“七个结合”扎实开展“生殖健康进家庭”活动
    改革三十年文化《婚嫁的变迁》
    改进企业人力资源管理效能的途径分析